院属相关单位：

按照晋升教授职务论文论著代表作外审制度要求，今年申报教授职务继续实行论文论著代表作同行专家鉴定制度。根据今年职称改革实际情况和申报要求，为保证代表作外审工作按时推进，职称评审标准暂比照2021年执行。请申报2022年教授职务的人员请将下列材料交至人力资源部。

（1）代表本人最高学术水平的论文原件3篇（查重率不超过20%）；SCI、EI收录的论文需收录检索报告原件1份及复印件3份（复印件需隐去作者单位和姓名）。

（2）作为本人评审应备条件的专著一式三本。

（3）每篇论文代表作的封面、目录、正文、封底复印件3份（目录和正文复印件需隐去作者单位和姓名）。

（4）代表作同行专家鉴定表3份（见附件，A4纸正反两面打印）。

（5）代表作同行专家鉴定档案袋封面3份（见附件）。

（6）论文和论著分别填写鉴定表和档案袋封面。

（7）科研成果奖、主持项目、专利、音像作品等其他学术成果可一并列入送审范围，供专家鉴定参考。其他学术成果非必须提交材料，若提交，需隐去作者单位和姓名，提交原件1份及复印件3份。

（8）论文论著代表作往年已外审未通过的材料不得重复提交。

论文复印件、论著原件及复印件、其他学术成果复印件，连同《代表作同行专家鉴定表》，分别装入3个纸质档案袋(人事处提供）。

报送时间：2022年7月13日